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胜利油田三支队伍建设

1.管理人才队伍情况。管理人员5624人,高级及以上职称4198人,占比74.6%;大学及以上文化程度5256人,占比93.5%。

2.专业技术人才队伍情况。专业技术人员3.5万余人,中级及以上职称占比65.9%,大学及以上文化程度占比61.5%。高层次专家队伍中,获省部级及以上专家称号198人次,其中,中国工程院资深院士1人,新世纪百千万人才工程国家级人选1人,享受国务院政府特贴人员20人,山东省有突出贡献的中青年专家10人,山东省泰山学者海外特聘专家2人,中国石化科技创新功勋奖2人,中国石化突出贡献专家25人,中国石化学术技术带头人65人,孙越崎能源科学技术奖4人,闵恩泽青年科技人才奖68人。

3.技能人才队伍情况。技能操作服务人员5万余人,中级工及以上占比68.2%。累计564人次获得省部级以上荣誉称号,其中,中国高技能人才楷模2人,中华技能大奖4人,享受国务院政府津贴专家11人,全国技术能手19人,国家技能人才培育突出贡献奖3人,全国“讲理想、比贡献”创新标兵1人,集团公司技术能手334人,中央企业技术能手41人,泰山产业领军人才3人,齐鲁首席技师49人,山东省有突出贡献的技师21人,山东省技术能手76人。

 

信息来源: 
2021-02-05
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